LEY FEDERAL DEL TRABAJO 2024
LEY FEDERAL DEL TRABAJO 2024
1 Libro Gratis ebook Edición Gallardo
Editor Gallardo
SIEMPRE ACTUALIZADO
INCLUYE
TABLA SALARIOS MÍNIMOS VIGENTES
Es un resumen de la resolución que emite cada año la Comisión Nacional de
Salarios Mínimos y que se publica en el Diario Oficial de la Federación
ÍNDICE GENERAL:
Enlista en orden de aparición los libros , títulos, capítulos, secciones, etc...,
con el número página en que puede localizarlo en el interior
de su ejemplar, facilitando su consulta
PROEMIO:
La primera páginas de cada norma contiene la información , de consulta más relevante, en primer lugar , el nombre oficial, la fecha de promulgación, y la ultima fecha del decreto de reforma publicada en la fuente oficial que corresponda
ARTICULADO:
En la esquina superior derecha de cada página encontrará el bloque
de artículos que puede consultar en la página respectiva ,
lo anterior con el fin de facilitar la búsqueda
NEGRITAS:
Para facilitar a nuestros lectores verificar que la unidad adquirida está al día , resaltamos los últimos cambios aplicados seguidos de su estatus, es decir, si se trata de una reforma, adicción o derogación, secundados de la fecha de publicación que corresponde a la misma inscrita en el proemio y en el historial de reforma
TRANSITORIOS:
En este apartado se encuentran los artículos transitorios originales del decreto de promulgación de la norma; los subsecuentes los podrá encontrar en el apartado historial de reformas, donde, dependiendo el caso , se trascriben los ultimos cinco años de decretos, ordenados siempre del más remoto , en este ultimo , debajo de los datos de publicación se incluye un extracto de los artículos afectados por ese decreto, así como sus respectivos transitorios
NOVEDADES:
LO REFERENTE A TRABAJO DE MENORES
EJERCICIO DEL VOTO
SEGURIDAD EN LOS CENTROS DE TRABAJO
JUSTICIA LABORAL
INCLUYE:
SALARIOS MÍNIMOS VIGENTES
La
armonización de la reforma constitucional
en
materia de justicia laboral con el orden
jurídico
nacional, es una tarea que no debe
dejar
de observarse y atenderse, pues
en
términos del artículo Segundo Transitorio
del
“Decreto por el que se declaran reformadas
y
adicionadas diversas disposiciones de los
artículos
107 y 123 de la Constitución
Política
de los estados Unidos Mexicanos,
en
materia de “justicia laboral”, el Congreso
de
la Unión y las legislaturas de las entidades
federativas
debieron haber realizado las
adecuaciones
legislativas que correspondan
para
dar cumplimiento a lo previsto
en
el referido Decreto
Reformar
el marco jurídico laboral, es una
medida
necesaria e imperativa para atender
el
dinamismo jurídico, social y económico,
que
requiere la justicia laboral en nuestro país
La
última reforma integral a la Ley Federal
del
Trabajo fue en 2012 y en ella se adoptaron
modificaciones
estructurales en beneficio
de
los trabajadores con un equilibrio entre
los
factores de producción y la justicia social
No
obstante, en el entendido de que las ciencias
jurídicas
no son estáticas, es imprescindible
no
dejar a la deriva la modernización del
marco
jurídico laboral para que todos los
sectores
de la población, se les garantice
y
respeten los derechos humanos y
tengan
acceso a la justicia con imparcialidad,
legalidad,
objetividad, profesionalismo
y
transparencia
De
acuerdo a lo anterior, esta reforma atiende
el
compromiso de la reforma constitucional
en
materia de justicia laboral, en la cual es
indiscutible
la modificación a la Ley federal del
Trabajo
como una de las leyes que requiere
de
una modernización en la que se incorpore
una
nueva forma que requiere de una
modernización
en la que se incorpore
una
nueva forma de impartir justicia para
trasladar
la facultad que tienen actualmente
las
juntas de Conciliación y arbitraje
al
poder Judicial
VALORES AGREGADOS A ESTE
MAGNÍFICO TRABAJO:
TABLA DE SALARIOS MÍNIMOS
VIGENTES
Es un resumen de la resolución que emite cada año la Comisión Nacional
de Salarios
Mínimos y que se publica en el Diario oficial de la Federación
ÍNDICE GENERAL:
Enlista en orden de aparición los libros, títulos, capítulos, secciones, etc…,
con el número de página en que se puede localizarlo en el interior
de su ejemplar,
facilitando su consulta
EBOOK:
Versión
digital de la Ley Federal del Trabajo en formato ePub
PROEMIO:
La primera página de cada norma contiene la información
de consulta más relevante, en primer lugar, el nombre oficial,
la fecha de promulgación, y la última fecha del decreto
de reforma publicada en la fuente en que corresponda
ARTICULADO:
En la esquina superior derecha de cada página encontrará
el bloque de artículos que puede consultar en la página
respectiva, lo anterior con el fin de
facilitar la búsqueda
NEGRITAS:
Para facilitara nuestros lectores verificar que la unidad adquirida
está al día, resaltamos los últimos cambios aplicados seguidos
de su estatus, es decir, si se trata de una reforma, adicción
o derogación, secundados de la fecha de publicación que
corresponde a la misma inscrita en el proemio y en el historial
de reforma
TRANSITORIOS:
En este apartado se encuentran los artículos transitorios originales
del decreto de promulgación de las normas, los subsecuentes los
podrá encontrar en el apartado: historial de reformas, donde,
dependiendo el caso, se transcriben los últimos cinco años
de decretos, ordenados siempre del más remoto al más reciente,
en este último, debajo de los datos de publicación
se incluye un extracto de los artículos afectados por
este decreto, así como sus respectivos
transitorios
NUEVA LEY FEDERAL DEL TRABAJO 2023
Gratis ebook
LO NUEVO:
Subcontratación
Nuevo
Procedimiento de Conciliación
Nuevo
Procedimiento Ordinario
Audiencia
Preliminar
Audiencia
de Juicio
Negociación
Colectiva
Términos
Procesales
Aviso
de separación
Nulidad
de Renuncia
Contratación
Colectiva
Libertad
y Democracia Sindical
Procedimiento
de Huelga
Subcontratación
Debida
Defensa
Salarios
mínimos Vigentes
Artículos
resaltados de la Reforma Laboral
ÍNDICE:
LEY
FEDERAL DE TRABAJO
TÍTULO PRIMERO
PRINCIPIOS
GENERALES
TÍTULO SEGUNDO
RELACIONES INDIVIDUALES EN EL TRABAJO
Capítulo I
DISPOSICIONES
GENERALES
Capítulo II
DURACIÓN
DE LAS RELACIONES DE TRABAJO
Capítulo III
SUSPENSIÓN
DE LOS EFECTOS DE LAS RELACIONES DE TRABAJO
Capítulo IV
RESCISIÓN DE LAS RELACIONES DE TRABAJO
Capítulo V
TERMINACIÓN
DE LAS RELACIONES DE TRABAJO
TÍTULO TERCERO
CONDICIONES
DE TRABAJO
Capítulo I
DISPOSICIONES
GENERALES
Capítulo II
JORNADA
DE TRABAJO
Capítulo III
DÍAS
DE DESCANSO
Capítulo IV
VACACIONES
Capítulo V
SALARIO
Capítulo VI
SALARIO
MÍNIMO
Capítulo VII
NORMAS
PROTECTORAS Y PRIVILEGIOS DEL SALARIO
Capítulo VIII
PARTICIPACIÓN
DE LOS TRABAJADORES
EN
LAS UTILIDADES DE LAS EMPRESAS
TÍTULO CUARTO
DERECHOS
Y OBLIGACIONES DE LOS
TRABAJADORES
Y DE LOS PATRONES
Capítulo I
OBLIGACIONES
DE LOS PATRONES
Capítulo II
OBLIGACIONES
DE LOS TRABAJADORES
Capítulo III
HABITACIONES
PARA LOS TRABAJADORES
Capítulo III BIS.
DE
LA PRODUCTIVIDAD FORMACIÓN Y
CAPACITACIÓN DE LOS TRABAJADORES
Capítulo IV
DERECHOS
DE PREFERENCIA ANTIGÜEDAD Y ASCENSO
Capítulo V
INVENCIONES
DE LOS TRABAJADORES
TÍTULO QUINTO
Trabajo
de las mujeres
TÍTULO SEXTO
Trabajos
especiales
Capítulo I
DISPOSICIONES
GENERALES
Capítulo II
TRABAJADORES
DE CONFIANZA
Capítulo III
TRABAJADORES
DE LOS BUQUES
Capítulo IV
TRABAJO
DE LAS TRIPULACIONES AERONÁUTICAS
Capítulo V
TRABAJO
FERROCARRILERO
Capítulo VI
TRABAJO
DE
Capítulo VII
TRABAJO
DE MANIOBRAS DE SERVICIO PÚBLICO
EN
ZONAS BAJO JURISDICCIÓN FEDERAL
Capítulo VIII
TRABAJADORES
DEL CAMPO
Capítulo IX
AGENTES
DE COMERCIO Y OTROS SEMEJANTES
Capítulo X
DEPORTISTAS
PROFESIONALES
Capítulo XI
TRABAJADORES
ACTORES Y MÚSICOS
Capítulo XII
TRABAJO
A DOMICILIO
Capítulo XIII
TRABAJADORES
DEL HOGAR
Capítulo XIII BIS.
DE
LOS TRABAJADORES EN MINAS
Capítulo XIV
TRABAJO
EN HOTELES, RESTAURANTES, BARES
Y
OTROS ESTABLECIMIENTOS ANÁLOGOS
Capítulo XV
INDUSTRIA
FAMILIAR
Capítulo XVI
TRABAJOS
DE MÉDICOS RESIDENTES EN PERÍODO
DE
ADIESTRAMIENTO EN UNA ESPECIALIDAD
Capítulo XVII
COMISIONES
CONSULTIVAS DE LA COMISIÓN
NACIONAL
DE LOS SALARIOS MÍNIMOS
Capítulo XVIII
PROCEDIMIENTO
ANTE LA COMISIÓN
NACIONAL
DE LOS SALARIOS MÍNIMOS
Capítulo IX
COMISIÓN
NACIONAL PARA LA PARTICIPACIÓN
DE
LOS TRABAJADORES EN LAS
UTILIDADES
DE LAS EMPRESAS
Capítulo IX BIS.
DEL
CENTRO FEDERAL DE CONCILIACIÓN
Y
REGISTRO LABORAL
Capítulo IX TER.
DE
LOS CENTROS DE CONCILIACIÓN DE LAS
ENTIDADES
FEDERATIVAS
Y
DE LA CIUDAD DE MÉXICO
Capítulo X
DEROGADOS
Capítulo XI
DEROGADOS
Capítulo XII
DE
LA COMPETENCIA DE LOS TRIBUNALES
Capítulo XIII
JUNTAS
LOCALES DE CONCILIACIÓN Y ARBITRAJE
TÍTULO DOCE
PERSONAL
JURÍDICO DE LAS JUNTAS
DE
CONCILIACIÓN Y ARBITRAJE
TÍTULO TRECE
REPRESENTANTES
DE LOS TRABAJADORES
Y
DE LOS PATRONES
Capítulo I
DE
LOS PROCEDIMIENTOS DE DESIGNACIÓN
DE
REPRESENTANTES DE LOS TRABAJADORES
Y
DE LOS PATRONES
Capítulo II
REPRESENTANTES
DE LOS TRABAJADORES
Y
DE LOS PATRONES EN LA COMISIÓN NACIONAL
DE
LOS SALARIOS MÍNIMOS Y EN LAS
COMISIONES
CONSULTIVAS
Capítulo III
REPRESENTANTES
DE LOS TRABAJADORES
Y
DE LOS PATRONES EN LA COMISIÓN NACIONAL
PARA
LA PARTICIPACIÓN DE LOS TRABAJADORES
EN
LAS UTILIDADES DE LAS EMPRESAS
TÍTULO TRECE BIS
Capítulo I
DEL
PROCEDIMIENTO DE CONCILIACIÓN PREJUDICIAL
Capítulo II
DE
LOS CONCILIADORES
Capítulo III
DEL
PROCEDIMIENTO PARA LA SELECCIÓN DE CONCILIADORES
TÍTULO CATORCE
DERECHO
PROCESAL DEL TRABAJO
Capítulo I
PRINCIPIOS
PROCESALES
Capítulo II
DE
LA CAPACIDAD PERSONALIDAD Y LEGITIMACIÓN
Capítulo III
DE
LAS COMPETENCIAS
Capítulo IV
DE
LOS IMPEDIMENTOS Y LAS EXCUSAS
Capítulo V
DE
LA ACTUACIÓN DE LOS TRIBUNALES
Capítulo VI
DE
LOS TÉRMINOS PROCESALES
Capítulo VII
DE
LAS NOTIFICACIONES
Capítulo VIII
DE
LOS EXHORTOS Y DESPACHOS
Capítulo IX
DE
LOS INGREDIENTES
Capítulo X
DE
LA ACUMULACIÓN
Capítulo XI
DE
LA CONTINUACIÓN DEL PROCESO Y DE LA CADUCIDAD
Capítulo XII
DE
LAS PRUEBAS
SECCIÓN PRIMERA:
REGLAS
GENERALES
SECCIÓN SEGUNDA
DE
LA CONFESIONAL
SECCIÓN TERCERA
DE
LAS DOCUMENTALES
SECCIÓN CUARTA
DE
LA TESTIMONIAL
SECCIÓN QUINTA
DE
LA PERICIAL
SECCIÓN SEXTA
DE
LA INSPECCIÓN
SECCIÓN SÉPTIMA
DE
LA PRESUNCIONAL
SECCIÓN OCTAVA
DE
LA INSTRUMENTAL
SECCIÓN NOVENA
DE
LOS ELEMENTOS APORTADOS POR
LOS
AVANCES DE LA CIENCIA
Capítulo XIII
DE
LAS RESOLUCIONES LABORALES
Capítulo XIV
DE
LA REVISIÓN DE LOS ACTOS JURÍDICOS
Capítulo XV
DE
LAS PROVIDENCIAS CAUTELARES
Capítulo XVI
DEROGADOS
Capítulo XVII
DEL
PROCEDIMIENTO ORDINARIO
SECCIÓN
PRIMERA
AUDIENCIA
PRELIMINAR
SECCIÓN
SEGUNDA
AUDIENCIA
DE JUICIO
Capítulo XVIII
DEL
PROCEDIMIENTO ESPECIAL
SECCIÓN
PRIMERA
CONFLICTOS
INDIVIDUALES DE SEGURIDAD SOCIAL
Capítulo XIX
PROCEDIMIENTOS
DE LOS CONFLICTOS
COLECTIVOS
DE NATURALEZA ECONÓMICA
Capítulo XX
PROCEDIMIENTO
DE HUELGA
TÍTULO QUINCE
PROCEDIMIENTOS
DE EJECUCIÓN
Capítulo I
SECCIÓN
PRIMERA
DISPOSICIONES
GENERALES
SECCIÓN
SEGUNDA
DEL
PROCEDIMIENTO DEL EMBARGO
SECCIÓN
TERCERA
REMATES
Capítulo II
PROCEDIMIENTO
DE LAS TERCERÍAS Y
PREFERENCIAS DE CRÉDITO
SECCIÓN
PRIMERA
DE
LAS TERCERÍAS
SECCIÓN
SEGUNDA
DE
LA PREFERENCIA DE CRÉDITOS
Capítulo III
PROCEDIMIENTOS
PARAPROCESALES O VOLUNTARIOS
TÍTULO DIECISÉIS
RESPONSABILIDADES
Y SANCIONES
TRANSITORIOS
HISTORIAL
DE REFORMAS
FICHA TÉCNICA:
1
Libro
336
páginas
Gratis
ebook
En
formato de 12 por 16.9 por 1.9 cm
Pasta
delgada en color plastificada
Edición
Mayo del 2023
ISBN 7503037529665
Editor
Gallardo “Siempre Actualizados”
NOVEDAD 2022
DISTRIBUIDOR
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Si es de su
agrado está espléndida obra:
LEY FEDERAL DEL TRABAJO 2023
1 Libro Edición Gallardo Editor Gallardo 2023
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celular: -6671-985765
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cuál sería la
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Anotando
el título de su interés, el código
postal
o el nombre de la
Ciudad
en donde llegaría su petición
Versión en
PDF no se maneja
Tenemos
asistencia telefónica desde las
10:00 A.M,
hasta las 10:00 P.M.
en horario
del Pacífico
Puede comunicarse
en el WhatsApp:
6671-98-57-65
Mayor
información en:
alfonsomonarrez@gmail.com
Aquí en la
Ciudad de Culiacán, Sinaloa, México
Avenida
Jesús Terán número: 1747;
Fraccionamiento
Nuevo Culiacán
Código
Postal 80170
Entre:
Bahía de Agiabampo y Bahía de San Ignacio
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representantes dentro; o, fuera de nuestro País
ALFONSO
JAVIER MONÁRREZ RÍOS
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a Google la oportunidad de publicar Gracias
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Quedo a sus órdenes; gracias
LEY FEDERAL DEL TRABAJO 2019
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En el correo: alfonsomonarrez@gmail.com
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